Kan jeg hjælpe?

Har du og din arbejdsplads brug for hurtigere eksekvering, færre fejl og mindre frustration? Vil I have fleksibilitet og plads til medarbejdernes menneskelighed? Så skal vi to have os en snak om struktur, system og orden i hverdagen – på den fleksible og bæredygtige måde.

De her problemstillinger virker måske bekendte:

• I leverer for langsomt og er for lang tid om at forfølge nye muligheder.
• Brandslukning og fejlrettelser stjæler tid fra optimering og udvikling.
• I opfinder den dybe tallerken igen og igen, fordi I ikke kan finde rundt i jeres interne viden.
• I laver dobbeltarbejde, taber opgaver mellem to stole og arbejder i hver sin retning – på trods af endeløse møder og hyperaktive indbakker.
• Prioritering og overblik halter – hvis det ikke ligefrem mangler.
• Medarbejderne mistrives med fare for at udvikle stress. Eller sige op.
• Hjemmearbejde er en nød, I fortsat ikke ved, hvordan I knækker.

Hvorfor kan jeg hjælpe jer med dét?

Jeg er en stor strukturelsker med to superkræfter: Evnen til at skabe orden i kaos – og et hjerte der giver plads til at være menneske på egne præmisser midt i alle systemerne. 

Dét er de to ingredienser, der skal til, for at I når jeres mål på de store linjer, og får jeres hverdag til at glide på de indre linjer.

Jeg giver jer struktur, system og orden på tre fronter:

• Mellem mennesker: I lærer, hvordan I indfører og vedligeholder enkle processer og synlig opgavehåndtering i et tæt og åbent samarbejde – også på tværs af adresser. Her ringer jeg til min makker, Rasmus – vi har nemlig en pakke til jer.
• Hos den enkelte: Du lærer en række simple principper for, hvordan du kan holde styr på din hverdag på en måde, der passer til lige præcis dit temperament. Jeg kalder det Bæredygtig Personlig Produktivitet. Her kan du se, hvordan jeg nemt kan hjælpe jer i gang.
• Rundt om mennesker: Jeg rydder op i jeres interne information og dokumentation. Hvis I samtidig finder et par frivillige, så laver vi sammen en enkelt procedure for vedligehold i fremtiden. Så slipper I nemlig for at ringe til mig igen. I første omgang skal du dog ringe til mig en enkelt gang.

I kan få mig i fire forskellige former: Foredrag, workshops, læringsforløb og rådgivning.

Hvad kan I, når jeg (og måske Rasmus) er checket ud igen?

• Eksekvere og reagere hurtigere, så jeres slutbrugere løbende får nye og forbedrede produkter og services.
• Minimere tiden I bruger på brandslukning og fejlrettelser.
• Vedligeholde et ægte sam-arbejde frem mod et fælles mål, hvor I åbent udveksler viden og erfaring.
• Holde fast i en roligere hverdag, hvor forskellige fagligheder og personligheder trives side om side – uanset hvor medarbejderne arbejder henne. 
• Løbende lære af jeres egne erfaringer og gøre det (endnu) bedre – uafhængigt af dyre konsulenter.